3月18日至21日,習近平總書記在湖南考察調研??雌髽I、看創新是總書記湖南之行的重要關注點。習近平總書記指出,“科技創新、高質量發展是企業不斷成長壯大、立于不敗之地的關鍵所在”,“強化企業科技創新主體地位,促進創新鏈產業鏈資金鏈人才鏈深度融合,推動科技成果加快轉化為現實生產力?!?/span>
在我國科技創新體系中,企業作為經營主體,是科技創新活動的主要組織者和參與者,也是發展新質生產力的重要支撐。如何讓企業發揮創新主體作用?一起來看《人民論壇》最新文章。
企業創新能力提高,需要加快培育大量現代企業家
企業成為創新的主體,企業內生化創新機制的形成,主要是靠大量以創新為已任的企業家群體的推動,他們推動著技術創新、企業制度創新和管理革命,并成為科技需求的主要提出者和科技成果市場價值的最終實現者。因此,如何在國家高水平科技自立自強中有效發揮企業的作用,實質變成了如何推動企業經營者轉型升級,即加快培育大量現代企業家,發揮企業家在推進企業戰略轉型、建立企業內生化創新機制中的核心作用。
微觀企業發展方式、動力、質量變革過程是當前發展階段需要重點推進的重要的企業戰略轉型,而決定企業戰略轉型的重要變量,既不是環境的變化,也不是政府干預的多寡,而是靠企業自身的戰略選擇,特別是要靠企業家要在企業轉型中發揮關鍵作用。企業與行業強不強大,主要看企業家群體成長數量與質量。
真正的企業家有三個特征。第一個特征是創業意識與創新能力特別強,推動技術進步是其重要職能。第二個特征是,真正的企業家創辦和發展企業是為了解決現實的重大難題,對自身企業的發展定位超越眼前利益的狹隘意識,把企業當成真正喜歡的“事業”,遇到任何困難不遺余力地去克服,轉危為安,化阻力為動力。第三個重要特征,就是強烈的社會責任感和愛國心。社會責任感不僅要求把企業的創新發展成果有效地反饋社會、承擔相應的社會責任,更重要的是要做到經營重信用、產品重質量、不投機取巧損害消費者的利益、追求社會公平。
當前增強企業的信心、提高企業的創新能力,關鍵是加快企業經營者的轉型,顯著壯大企業家隊伍,著力培育戰略性企業家,發揮企業家的作用推動我國企業戰略轉型。這一轉型的重點是,讓企業從單純“謀利型”向“事業型”轉變,讓廣大企業樹立高質量發展意識,樹立信用意識、質量意識、品牌意識、創新意識。為促進形成更多的世界一流國企、一流民企,最重要的是要視質量為生命,以高質量為追求,建立創新發展的內生化機制。
如何強化企業科技創新主體地位?
強化企業科技創新主體地位,要在發揮好企業家在推進企業戰略轉型、建立企業內生化創新機制中的核心作用的同時,從增加單位企業的研發強度、切實深化資本市場改革、形成強大的鏈合創新生態、持續優化創新發展環境等方面入手,推動企業創新發展,為高質量發展提供科技支撐。
★ 增加單位企業的研發強度,特別是要大幅提高重點產業和龍頭企業的基礎研究投入強度,增加創新發展的內生性
創新發展是一種長跑競賽,比的是持續保持強度,比的是耐力,其中基礎研究最為關鍵。要打贏關鍵核心技術攻堅戰,當前不論是國有企業,還是民營企業,都要圍繞制造業重點產業鏈,找準關鍵核心技術和零部件薄弱環節,集中優質資源合力攻關,著力從結構上提高企業的研發強度,重點是提高重點行業平均研發強度、龍頭企業的單位研究強度和顯著提高基礎研究在研發中的比重。要著力發揮我國超大規模的人力資本優勢,使科技創新的重點更加注重于“從0到1”的原始創新能力的提升。
★ 切實深化資本市場改革,加快促進“科技—產業—金融”良性循環機制的形成
強化企業科技創新主體地位,需要形成“科技—產業—金融”良性循環機制做支撐,提高企業創新的融資功能和成果轉化實現功能。這其中最大的問題是我國資本市場面臨一定體制機制瓶頸,制約著資本市場的活力和有效性。
創新成果轉化是企業提高創新能力的重要機制,相關機制完善不僅要靠企業,更要靠資本市場機制來實現,以提供對創新發展的持久激勵。發達的風險投資市場,為高風險的創新活動提供了充足的資本,同時,更重要的是,創新的成果通過資本市場的溢價而實現,資本投資者和實業投資者都得到了高額的回報。但是我國的資本市場發展還不夠充分,導致投資者信心不足。要下決心深化資本市場改革,促進“科技—產業—金融”良性循環機制的形成,真正地搞活資本市場。建議從完善交易制度和加強監管兩方面入手,切實深化資本市場改革。
★ 以企業為主導,立足于關鍵領域創新鏈的發展和安全,加強多重融合化發展,形成強大的鏈合創新生態
一是加強以企業為主導的產學研深度融合。作為創新鏈和產業鏈結合點,要突出發揮企業特別是龍頭企業在創新生態發展中的黏合和牽引作用,使基礎研究、技術創新和產業創新緊密鏈合,形成串聯加關聯式的復合創新系統。
二是依托重點產業特別是戰略性新興產業,建立創新鏈產業鏈資金鏈人才鏈深度融合的長效機制。一方面,要著力實施強鏈工程,提高產業鏈的高度和寬度。另一方面,促進創新鏈產業鏈資金鏈人才鏈“四鏈”深度融合要解放思想、尊重地方和企業的首創精神,真正發揮企業的主導作用。
三是扎實推進“數實融合”,加快實現產業全面轉型和動力的根本變革。推動企業戰略轉型的一個重要著力點,就是在企業層面、地區層面、行業層面都要加快促進數字經濟和實體經濟的深度融合,在重點地區打造一批具有國際競爭力的數字產業集群以及數字經濟與實體經濟深度融合示范區。
★ 要持續優化創新發展環境,形成有效的容錯激勵機制,降低企業創新風險
寬容失敗和降低創新風險都是形成內生化創新機制的必要條件。一方面,不論是從建立完善的微觀企業創新機制來講,還是從塑造更加創新友好的宏觀環境來講,建立完善的容錯機制至關重要。另一方面,要切實加強知識產權保護,保障創新實現合理的高回報。