6月21日,高鐵公司召開新任職中層干部任前集體談話會議。黨委副書記、副董事長、總經理王福出席會議并講話,黨委委員、紀委書記邢剛開展廉政談話,黨委專職副書記、董事解偉礴主持會議。
會上,解偉礴宣讀了任職決定,希望新任職干部不斷學習、提升素質、擔當務實,在新的崗位上積極作為。邢剛與新任職中層干部進行了廉政談話,要求新任職干部要德才兼備,打牢理想信念“壓艙石”,堅定理想信念,提高政治覺悟;要筑牢拒腐防變底線,嚴守紀法規矩;要持之以恒加強作風建設,始終把貫徹執行中央八項規定、加強作風建設擺在突出位置,以強烈的政治責任感,求真務實的工作態度和嚴謹細致的工作作風,投入到新的工作崗位。
王福強調,這次干部調整是從公司大局出發,根據中層隊伍建設實際考慮,經過競聘和組織程序后,組織進行的任命。公司處在在高鐵建設關鍵期,選拔的中層干部,將投入到具體工作中,要勇于承擔工作任務和職責。
王福對新任職中層干部提出要求,一要在工作中講大局,全力以赴做好工作,區分好大我和小我的關系,區分好公與私的問題,實實在在干事創業,在新的工作崗位積極發揮作用。二要加強自身學習,要德位匹配、能力與崗位匹配,持續提高政治修養和綜合能力,不斷適應崗位新要求。三要勇擔重任,履職盡責,抓好管理,形成人人有任務,人人有擔子,人人有責任的良好工作局面,不斷推動高鐵公司持續發展。四要廉潔自律,警鐘長鳴,樹立廉潔從業意識,時刻自重自省,嚴守紀律規定。
新任職干部紛紛表示,將以更加堅定的信念、更加優良的作風、更加飽滿的熱情投入到工作中,忠誠履職、勇于擔當、迎難而上、砥礪前行,不負組織重托和期望,盡快適應新崗位,為高鐵公司高質量發展貢獻力量。
公司領導班子成員及全體中層干部參加會議。